Разговорный / Hopscotch школа английского языка

Школа английского языка Hopscotch

Hopscotch школа английского языка 1

Имя: "HOP Что ж, мы один раз консультируемся с юристами, когда необходимо создать или пересмотреть какие-либо соглашения.

Наш преподавательский состав: 34 работающих учителя и 4-7 преподавателей интернатуры каждый месяц.

Управленческая команда состоит из новаторских педагогов "ХОП" Мы постепенно исчезли из поля зрения и слуха. Теперь ситуация со сарафанным радио не изменилась. Тем не менее,

не менее 50% студентов приходят по рекомендации

. Интересно, что в корпоративном сегменте мы обычно никогда «не продаем» , 100% наших клиентов мы кому-то рекомендовали. Когда я думаю о продвижении, рекламе, всегда помните, что это очень близко к моей идее, Фрайде Д., автору «Переработка: бизнес без предубеждений». Идет примерно так:

M

Hopscotch школа английского языка 2 Аркетинг не является Департаментом. Все, что вы делаете, это маркетинг.
мы делаем хорошую работу по всем направлениям, дает нам 50% новых студентов. Вкусный и свежий кофе, грамотные и харизматичные преподаватели, приятные кабинеты, результаты, полученные учениками на каждом занятии. Это то, что делает продажи.

Это не значит, что мы работаем как идеальная машина, без ошибок. Но то, как вы корректируете их пороги в бизнесе клиента, является наиболее важной частью отношений с клиентом, а также маркетинга. Ничто не может быть исправлено, если вы нашли ошибку или какой-то недостаток, если вы готовы сделать клиент комфортным. Если мы говорим о каналах сбора, у нас есть следующее - Instagram и Яндекс Директ. мы выбрали Instagram, потому что его формат позволяет вам транслировать о нас важные вещи: наш опыт и атмосферу.

Майор

поспорил, что мы делаем это по содержанию

: расскажи о себе подробно, осветил весь интерьер кухни. Шоу команды, студенты рассказывают о внутренних процессах устройства. Издания выходят 2 раза в день. Сгенерируйте контент-план, пишите и делайте все остальное сами, я и Марина. Некоторые публикации продвигают. Кроме того, работают с блоггерами . Вариант разовых упоминаний и оплачиваемых должностей мы не приходим с самого начала. Для нас это работает модель: блоггер учится у нас системно, а не разово и просто говорит в свободном формате о своем опыте. Родная и, честно говоря, лучшая вещь, которую вы можете придумать! Результатом является приятное и долгосрочное сотрудничество. Есть те, кто учился более 2 лет. Есть те, кто не работал достаточно быстро. Если у блогера сумасшедший график путешествий, его особо не изучать.

Теперь мы думаем вернуться и в формате текста блога . Написал подробные лонгреды. На прилавках выложена вся информация о нас. И информация как для студентов, так и для учителей, много текстов все длиннее и длиннее - и в Instagram становится тесно. Он рисует все это в хорошем блоге.

Параллельно мы занимаемся мультилидингом. Он прибудет этой весной на место базовой и устаревшей целевой страницы, которая сейчас работает. Сделай сам. Марина и я довольны. Вова - дизайн, верстка, все технические вопросы.

Ну, мы постоянно работаем с Яндекс Директ. Мы распределяем бюджет - мы знаем, сколько студентов мы получим в итоге и как долго. Это не всегда было так. Долгое время с подрядчиками не получалось. Поэтому я должен был учиться самостоятельно. Вова полностью отвечает за это. Сейчас он сам руководит процессом, и мы ищем сотрудника, которому можно было бы перевести это направление. Hopscotch школа английского языка 3

Визуальные коммуникации

очень важны для нас

. Полиграфия, внешний вид нашего инстаграм, сайт, сама школа. Мы создали современное пространство, в котором было бы приятно быть. Я думаю, что мы уже преуспели, и многие красивые идеи еще должны быть реализованы.

от "HOP

Когда, помимо обучения, мы много занимались устным и письменным переводом. В нашей команде 2 очень крутых синхрониста, в течение нескольких лет мы переводили с событий Санкт-Петербурга и Москвы:

- Все спикеры Geek Picnic в течение 2 лет подряд.

- крупнейший международный фестиваль цифрового искусства OFFF.

- выступления Йоса Стеллинга, Арнольда Шварценеггера, Джима Коллинза, Алекса Фергюсона, Тони Фернандеса, Кена Робинсона, как живые, так и живые.

Был очень напряженный

период партнерства , когда мы создавали продукты вместе с кем-то или выступали в качестве языковых провайдеров событий. Они делали продукты в духе «английского»: digital-english со школой креативного мышления IKRA, сотрудничали со школой Headliner, Уппсальский цирк, сочиняли экскурсии по городу и проводили уроки кулинарии в ресторанах города с участием иностранных шеф-поваров. Было время, когда у нас был мощный и популярный юридический курс английского языка, 8-модульный. С тех пор в нашем головном офисе живет огромная библиотека юридической литературы на английском языке. Hopscotch школа английского языка 4

Но за последние 2 года наша основная концепция выкристаллизовалась, и мы сосредоточились на главной задаче «HOP» Объединить воплощение сложно . Постоянно коробится в направлении работы . Помогает мне понять, что это не имеет ничего общего с будущим и пренебрегать настоящим. Будущее может не случиться, настоящее - единственное, что есть. Hopscotch школа английского языка 5 Поэтому я стараюсь быть счастливым каждый день. Спланируйте неделю так, чтобы это было для меня очень важно: работа, время с мужем, общение с Катей, занятия спортом, груминг, чтение, прогулки, музеи, театр, общение с родителями, рисование.

честно говоря, с хобби и родителями, но это не лучший способ. Мы путешествуем 2-3 раза в год по 5-7 дней 1 раз в год (в мой день рождения в июне) в течение пары недель и небольших поездок по 1-3 дня.

Но самое главное и трудное - не похоронить ни прогулку, ни поездку в музей, ни ужин для работы. Иначе в жизни остается только работа. Но это бесполезно, ни работа (потому что они теряют ценность, вдохновение, видение) или жизнь.

На старте я был просто успешным фрилансером. И умели учить своих учеников. Точка.

Остальное, что нужно для бизнеса, я не смог .

На момент запуска у меня был опыт работы в режиме форс-мажорных обстоятельств (8 лет в реанимации) и быстрая карьера в государственной структуре (в 24 года я возглавлял отделение реанимации, 29 - был заместителем главный врач).

Я был Мавериком и ужасно недооценена командная работа - твой ум ты достигнешь меньше, чем если бы он был командным. Учиться сейчас? Управляйте идеями. 34 уникальных человека из нас троих соучредителей - это ракета! И я чувствую, мы реализуем наш общий потенциал мозга в 20%.

Один из наших общих друзей Марины однажды сказал:

«Начать бизнес - лучший способ иметь дело с моими демонами лицом к лицу». Hopscotch школа английского языка 6 Всегда помните эту удивительно точную фразу. Постоянно сталкиваются с ситуациями, когда что-то сложное не так, как вы хотите, когда вы хотите бороться или найти компромисс. Чтобы справиться, неизбежно придется учиться понимать себя лучше. Я думаю, что в этом отношении бизнес не уступает хорошему терапевту.

Между тем, что я был HOP И все, кто был при приближении новичков, не могли пройти стажировку. В начале учебного года и усилился поток поступающих студентов (за месяц мы тестировали новые 128) это был полный крах. Мне пришлось перезагрузить оставшихся учителей, отбросить все остальные задания и перейти на набор и обучение оооочень! 3 недели убойной работы, тогда у нас есть эта дыра исправлена.

Если говорить о предмете гордости, то мы сейчас проходим аккредитацию по программе Train the Trainer Университета Кембриджа. Доступ к нему прост. Эта программа готовит тренеров для учителей: учит вас, как эффективно создавать курсы, развивать учителей, организовывать дидактические модели. Сложность в том, что в Кембридже существует внутренняя градация образовательных программ для учителей. Иметь CELTA - это престижно. А чтобы дойти до Train the Trainer - нужно, чтобы в команде был человек, который бы последовательно собирал все предыдущие достижения. Это долго и дорого: стоимость одного шага на одного учителя - около 100 000 р. Стартовый курс (CELTA) проводится в Санкт-Петербурге около 3 раз в год, все остальные - только в Москве.

В этом случае один из наших академических директоров, при отсутствии официальной аккредитации от Университета (т.е. получил сертификаты всех предыдущих уровней), имеет такой впечатляющий опыт, который мог бы справиться с ролью куратора программы. Оставалось только убедить университет. Началась длительная переписка с массой мотивационных эссе, объяснением нашей постановки целей и устройством программы стажировки ... и, бинго! Университет пошел на встречу с ним, и

25 наших преподавателей получили квалифицированную подготовку тренера в марте Hopscotch школа английского языка 7.

Наша программа стажировки этой весной мы объявляем отдельным продуктом "HOP